Coach, tréner, szervezetfejlesztő, illetve mentor coach és coach szupervizor vagyok. Küldetésem, hogy segítsek egyéneknek, csoportoknak és szervezeteknek, hogy a saját szempontjaik szerint „jobban” tudják élni az életüket.
Húsz éve foglalkozom egyének és szervezetek fejlesztésével. A Lemma coaching rendszerszemléletű és megoldásorientált coach képzését, a Magyar Pszichológiai Társaság és a Solution Surfers brief coach és team coach módszertani képzéseit, a Gestalt Coaching Center Action Learning Team Coach képzését, Gestalt alapképzését és 60 órás vezetői coach továbbképzését, illetve a Watson Team Coach képzést végeztem el.
Fontos nekem, hogy hogy ügyfeleim saját tempójukban és útjukon, jó érzéssel haladhassanak céljaik elérése felé. Ehhez széles eszköztárat kínálok: a megoldás-orientált módszertan, a Gestalt, a tranzakció-analízis, a személyiségtipológiák, a rendszerállítás és a tréneri munkám során megismert modellek éppen úgy szerepet kaphatnak egy ülés során, mint a jelenlét, a meghallgatás, a jó sztorik vagy a humor. A coaching mellett fókuszolással és testtudatos módszerekkel is dolgozom.
Minősített ARPe©, GPOP™, Hogan, DISC, BM (Business Motivators), PersoLog Személyiségprofil, Profiles XT és SHL visszajelző vagyok. A fókuszolás-orientált coaching magyarországi képviselője vagyok, rendszeresen képzek tovább a módszerben coachokat. Az ArtWork csapat mester trénere, az Antener Trénerképző budapesti vezető trénere vagyok. 2011 óta óraadó vagyok a BMGE munka- és szervezetpszichológia szakán, coaching témában. Mivel küldetésemnek tekintem mások támogatást abban, hogy segítői hivatásukat professzionálisan és etikusan végezzék, 2024-ben Mentor coach-ként és coach szupervizorként is diplomáztam a PTF-en.
Szervezet- és vezetőfejlesztési munkám során a multik világában és a nonprofit szektorban egyaránt dolgozom. Alakítottam ki és valósítottam meg szervezetfejlesztési folyamatot 3-tól 1800 fős területig. Ismerem a különböző vezetői szintek, a projektmenedzsment és a szakértők leggyakoribb kihívásait, és a szervezeti változások által létrejövő helyzeteket, érzéseket.
Nem szervezeti ügyfeleimmel pedig a legkülönbözőbb magánéleti kérdéseken dolgoztunk már együtt. Izgalmas, energizáló és örömteli számomra, hogy részese lehetek a változásnak, ami a közös munkánk során bekövetkezik.
Kedvenc témáim a vezetővé válás, vezetői működés támogatása; a stresszkezelés-reziliencia, a kiégés felismerése és megelőzése; a változások elfogadása és kezelése mind egyéni, mind szervezeti szinten; a korlátozó hiedelmek felismerése és átalakítása; és az önazonos működés megerősítése, amiben minden szempontból „jól érzed” magad.
Szenvedélyem még a segítők segítése, így gyakran és örömmel dolgozom kezdő coachokkal, mind olyan coachokkal, akik már néhány száz órás tapasztalattal rendelkeznek. ICF akkreditált mentor coach vagyok, így a szakmai személyiség fejlesztése, a korlátozó hiedelmek megdolgozása, a szakmai önbizalom megerősítése éppen úgy témák az üléseimen, mint a hangfelvételek elemzése, és felkészülés az ACC-re vagy a PCC-re. Ilyen irányú igényeiddel is szeretettel várlak! :)
Budapesti Corvinus Egyetem: Gazdálkodástudományi Kar, Vezetés és szervezés (Emberi erőforrás menedzsment) főszakirány, Marketing-kommunikáció mellékszakirány
PTF (Pünkösdi Teológiai Főiskola): Mentor coach és Coach szupervizor, 2024.
Előadói tapasztalataim:
Küldetésemnek tekintem a coaching ismertségének növelését, elismertségének és brand-jének gondozását. Pro bono folyamatokkal, rendezvények szervezésével, előadásokkal rendszeresen teszek azért, hogy minél szélesebb közönséghez jusson el a coaching, mint fejlesztési eszköz lehetősége.
Szabadidőmet férjemmel és lányaimmal töltöm :).
Régió:
Nyelv:
Szakterület:
E-mail cím:
Telefonszám:
Weboldal #1: